Tudo o que a Perene conduz, em um só lugar.

O PGR é o documento-base da gestão de riscos: dele derivam o LTCAT, o PCMSO e as informações do eSocial. Por isso ele é elaborado a partir de visita técnica e da análise das atividades reais, com ART da engenheira responsável. Trabalhamos lado a lado com o médico do trabalho, para que os programas falem a mesma língua.

Sim. Trabalhamos com o técnico, não no lugar dele. O técnico garante a presença diária; a Perene responde por aquilo que exige engenheiro de segurança (LTCAT, laudos, projetos de ancoragem e responsabilidade técnica com ART) e organiza o calendário de revisões.

Sim. A NR-01 passou a exigir a inclusão dos fatores de riscos psicossociais relacionados ao trabalho no gerenciamento de riscos, com fiscalização em vigor desde maio de 2026. A avaliação deve seguir método estruturado e considerar a participação dos trabalhadores.

O PGR tem revisão periódica obrigatória e deve ser revisto sempre que houver mudança relevante: novo processo, layout, máquina ou atividade, ou após acidentes. Na régua de prazos da Perene, a revisão entra com alertas de D-120 a D-60.

Médico do trabalho ou engenheiro de segurança do trabalho, conforme o art. 58 da Lei 8.213/1991. Na Perene, a responsável técnica assina, com ART, a partir de visita técnica e das avaliações quantitativas necessárias.

Ambos são licenças do Corpo de Bombeiros. Em São Paulo, o CLCB atende edificações de menor porte e risco, por processo simplificado; o AVCB é emitido após vistoria, para edificações que exigem projeto técnico. O enquadramento depende de área, altura, ocupação e carga de incêndio, e é a primeira coisa que definimos. Em outros estados, a nomenclatura e o procedimento seguem a regulamentação do Corpo de Bombeiros local.

A validade é definida pela regulamentação conforme a ocupação. O ponto prático: o AVCB precisa ser renovado antes do vencimento, e a renovação pode exigir vistoria e adequações. Por isso ele entra na régua de prazos com alertas a partir de D-120.

Não. A decisão é do Corpo de Bombeiros. O que assumimos é o método: preparamos o processo, acompanhamos a vistoria e respondemos às exigências até a decisão do órgão, dentro do prazo fechado na proposta.

Não. Projetamos e especificamos; a execução fica com instaladores qualificados. Isso mantém nossa recomendação técnica independente de venda de equipamentos.

Sim, após analisar a regulamentação do Corpo de Bombeiros do estado e a viabilidade das visitas técnicas.

Com antecedência mínima de 120 dias da expiração do prazo de validade. Pela Lei Complementar 140/2011 (art. 14, §4º), o pedido feito nesse prazo prorroga a licença até a manifestação definitiva do órgão. Na régua da Perene, o trabalho começa em D-180 e os insumos são solicitados até D-150.

A Política Nacional de Resíduos Sólidos (Lei 12.305/2010, art. 20) obriga determinados geradores a elaborar o plano, entre eles indústrias, serviços de saúde, construção civil e estabelecimentos que geram resíduos perigosos ou não equiparados aos domiciliares. Avaliamos o enquadramento da sua atividade.

Todo gerador de resíduos de serviços de saúde (hospitais, clínicas, laboratórios, serviços de diagnóstico, consultórios, entre outros), conforme a RDC Anvisa 222/2018.

Sim. Para cada caso, identificamos o órgão competente, estadual ou municipal, e avaliamos a viabilidade de atendimento.

A NR-01 define quando a capacitação pode ser feita a distância ou de forma semipresencial, e algumas NRs exigem parte prática presencial. Definimos o formato conforme a norma aplicável a cada treinamento.

Sim. Turmas fechadas na sua empresa, com conteúdo adaptado aos riscos da operação.

Sim. Certificados e validades entram na régua de prazos, com alertas de D-120 a D-60 para a reciclagem.

É o documento que informa o trabalhador sobre os riscos da função, as medidas de prevenção e os procedimentos a seguir. A NR-01 exige que o empregador elabore ordens de serviço e dê ciência delas aos trabalhadores.